Es ist klar, dass wir mehr Fachkräfte im Pflegebereich brauchen. Deshalb müssen die Pflegeberufe attraktiver werden – und genau das gelingt durch die geplanten Verbesserungen.
Aus drei mach eins
Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege? Diese Frage hat man sich bisher gleich zu Beginn der Ausbildung beantworten müssen, da es unterschiedliche Ausbildungsgänge waren. Sehr früh, wenn man noch gar keinen Einblick in die einzelnen Pflegebereiche gewonnen hat.
Aber seit 1. Januar 2020 hat sich das geändert: Die drei Berufsbilder wurden durch das Pflegeberufegesetz zu einer generalistischen Ausbildung mit dem Abschluss als Pflegefachfrau / Pflegefachmann zusammengeführt.
Als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann können Sie alle Menschen in allen Versorgungsbereichen professionell pflegen.
Warum?
Die Strukturen in der Pflege haben sich sehr verändert; die Anforderungen sind aufgrund des medizinischen Fortschritts gestiegen. In allen Pflegeeinrichtungen sind vertiefte medizinisch-pflegerische Kenntnisse erforderlich. Die Behandlungen sind komplexer geworden, auch weil moderne Medizintechnik zum Einsatz kommt.
Daneben verändert sich unsere Gesellschaft. Die Menschen werden immer älter, in den Krankenhäusern steigt der Anteil pflegebedürftiger und demenziell erkrankter Patienten stark an. Und es zeigt sich, dass zum Beispiel chronische Krankheiten auch bei Kindern zunehmen, die man bisher überwiegend von Erwachsenen kannte. In starren Strukturen denken ist da nicht sinnvoll. Ob alt, ob jung – als zukünftige Pflegefachfrau oder Pflegefachmann erlernt man die Grundlagen, um alle Menschen (vom Kleinkind bis zum Senioren) in allen Versorgungsbereichen professionell pflegen können. Außerdem müssen die Pflegenden in allen Pflegebereichen vernetzt denken.
Damit stehen einem alle Türen offen. Die Berufswelt wird immer dynamischer. Anders als früher verweilen Arbeitnehmer in der modernen Arbeitswelt kaum mehr vom Berufseinstieg bis zur Rente in ihrem gewählten Ausbildungsberuf. Die Flexibilität der neuen Pflegeausbildung ist da ein großes Plus. Und wenn einen das Fernweh packt, kann man auch in Italien, Frankreich, Schweden… als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann arbeiten, denn der generalistische Abschluss wird in der ganzen Europäischen Union anerkannt.
Die generalistische Pflegeausbildung im Quiz: PFLEGENDÄR
Eine Ausbildung mit Sinn? Talisa hat ihre schon gefunden: Die 19-jährige hat die ersten beiden Jahre der generalistischen Pflegeausbildung bereits erfolgreich absolviert.
Im Rahmen von PFLEGENDÄR!, dem Quiz zur Pflegeausbildung auf Instagram, geben sie und zwei weitere Azubis authentische Einblicke in die Herausforderungen der generalistischen Pflegeausbildung. Dabei kann jede und jeder mitraten und sein Wissen testen und erweitern.
Die praktische Ausbildung bleibt tragende Säule
Die generalistische Ausbildung ist bewusst so konzipiert, dass sie nicht nur umfangreiches theoretisches Wissen vermittelt, sondern durch gezielte praktische Anleitung auf den Pflegealltag vorbereitet. Denn tragende Säule der neuen Pflegeberufsausbildung ist auch zukünftig die praktische Ausbildung.
Ausbildungsdauer und Anforderungen
Die Ausbildung zum „Generalisten“ dauert insgesamt drei Jahre und findet sowohl in der Schule als auch in den verschiedenen Einrichtungen statt, in der der Auszubildende die praktische Ausbildung absolviert. Im dritten Jahr erwirbt man den Abschluss zur Pflegefachfrau oder Pflegefachmann.
Um „Pflegefachmann / Pflegefachfrau“ werden zu können, benötigt man insbesondere:
- Einen mittleren Schulabschluss zum Beispiel Realschulabschluss oder
- einen Hauptschulabschluss plus mit erfolgreich abgeschlossener
- mindestens zweijähriger Berufsausbildung oder
- Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege von mindestens einjähriger Dauer oder
- eine erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung
und - ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wie wird die neue Pflegeausbildung finanziert?
Das Pflegeberufegesetz stellt die Finanzierung der Ausbildung auf eine neue Grundlage. Alle Krankenhäuser und ambulanten sowie stationären Pflegeeinrichtungen, die Pflegeversicherung und der Freistaat Bayern zahlen in einen Ausbildungsfonds für Bayern ein. Künftig leisten alle Akteure, die von der Ausbildung profitieren, einen finanziellen Beitrag dazu – auch diejenigen Einrichtungen, die nicht selbst ausbilden! Dies vermindert Wettbewerbsnachteile und bietet eine Chance, mehr Einrichtungen dazu zu motivieren, künftig auszubilden.
Der Verdienst
In der Pflege gibt es keinen allgemein verbindlichen Tarifvertrag. Deshalb kann die Vergütung sehr unterschiedlich ausfallen. In jedem Fall erhalten die Auszubildenden ab dem ersten Ausbildungsjahr eigenes Gehalt (in der Regel über 1.000 Euro), das mit jedem Ausbildungsjahr steigt.
Pflegen mit Abitur? Ein neues Pflegestudium kommt dazu.
Mit dem Pflegeberufegesetz wurde ein zusätzliches Pflegestudium eingeführt, das zur unmittelbaren Pflege am Kranken- oder Pflegebett qualifizieren soll; zum Beispiel weil Pflegebedürftige immer häufiger an vielen Krankheiten gleichzeitig leiden und hochkomplexe Pflegebedarfe zunehmen.
Dadurch kommen pflegewissenschaftliche Erkenntnisse schneller in der Pflegepraxis an und die Innovationsfähigkeit in der Pflege wird gesteigert. Das Pflegestudium eröffnet neue Karrieremöglichkeiten für Abiturientinnen und Abiturienten. Es ist auch ein wichtiges Signal für die Weiterentwicklung der Profession und die Aufwertung des Berufs.
Rechtzeitig vor Beginn des Wintersemesters 2022 wird zudem ein Stipendienprogramm für primärqualifizierende Pflegestudierende in Bayern eingeführt. Du erhältst während deines Studiums Geld und kannst dich daher voll auf dein Studium konzentrieren.
Gute Pflege braucht gute Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen – vielleicht Dich?
Pflegeschulen
Gerne beraten Sie auch Einrichtungen oder Pflegeschulen in Ihrer Nähe:
Kampagne „Mach Karriere als Mensch!“
Das Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMFSFJ) hat im Rahmen der „Ausbildungsoffensive Pflege (2019–2023)“ eine bundesweite Informations- und Öffentlichkeitskampagne „Mach Karriere als Mensch!“ gestartet. Diese macht auf die Chancen und Vorteile der ab Anfang 2020 beginnenden neuen Pflegeausbildung aufmerksam.
